Présentation de l’organisme : Égale Action est une OSBL dont la mission est de rendre le système sportif québécois équitable ET égalitaire à l’égard des filles et des femmes et de soutenir ces dernières dans le développement de leur plein potentiel. L’organisation a pour vision que toutes les femmes et les filles soient représentées, reconnues et servies de façon égale et équitable dans tous les aspects du sport québécois.

Description du poste : Relevant de la Direction générale d’Égale Action, l’employée sera appelée à travailler sur la gestion documentaire tant administrative que médiatique et scientifique. Plus spécifiquement, le poste regroupera les mandats suivants :

Refonte et optimisation du classement de la documentation administrative

  • Recueil des attentes et besoins des membres de l’équipe;
  • Élaboration d’une nouvelle architecture de classement des documents pour optimiser la recherche d’information;
  • Mise en place du nouveau système de classement élaboré.

Création d’une procédure de gestion de la documentation scientifique et médiatique

  • Inventaire des différents types de documents (articles de presse, fiches techniques, articles scientifiques, …);
  • Recherche et recommandation d’une solution technologique pour la gestion de ces documents;
  • Proposition d’une structure de classement prenant en compte les différentes problématiques et sujets de recherche concernant les filles et femmes en sport;
  • Mise en place du classement selon la structure proposée.

Autres : Toute autre tâche connexe en support à la réalisation des activités d’Égale Action.

Compétences et qualités recherchées :

  • Étudiantes ayant complété leurs études secondaires.
  • Sensibilité à la cause des filles et femmes en sport.
  • Esprit d’analyse et de synthèse.
  • Autonomie, rigueur, débrouillardise et flexibilité.
  • Diplomatie et esprit d’équipe.
  • À l’aise avec l’environnement Windows et Microsoft Sharepoint, Teams, etc.), aisance avec les tâches informatiques simples.

Conditions de travail :

  • Poste à 30h/semaine
  • 18$/heure;
  • Emploi d’été Canada : 9 semaines à effectuer entre le 6 juin et la fin août;

Horaire de travail :

  • En journée, du lundi au vendredi.

Lieu de travail : Montréal – Stade olympique, bureaux du Regroupement loisir et sport du Québec.
Possibilité de travailler de la maison.

Entrée en poste : 6 juin 2022

Les personnes intéressées doivent soumettre leur candidature (curriculum vitae et lettre de présentation) à l’adresse électronique suivante : directiongenerale@egaleaction.com

Pour toute question en lien avec le poste vous pouvez communiquer avec Bruno Vachon au 514-252-3114, poste 3969

NOTE : En lien avec la mission d’Égale Action, les candidatures de femmes seront considérées en priorité. Seules les candidat·es retenu·es seront contacté·es en entrevue.